17 червня 2013 року у Мін’юсті зареєстровано три накази Мінсоцполітики, якими затверджено нові форми звітності на виконання вимог Закону від 05.07.12 р. № 5067-VI «Про зайнятість населення» (далі – Закон № 5067-VI). 
Насамперед – це нова форма звіту про попит на робочу силу (вакансії) (наказ Мінсоцполітики від 31.05.13 р. № 316 «Про затвердження форми звітності № 3-ПН«Інформація про попит на робочу силу (вакансії)» та Порядку її подання»»), а також нова форма звіту № 4-ПН – відтепер цей звіт подаватимемо лише у випадках масового вивільнення, критерії якого визначені ст. 48 Закону № 5067-VI (наказ Мінсоцполітики від 31.05.13 р. № 317 «Про затвердження форми звітності № 4-ПН «Інформація про заплановане масове вивільнення працівників у зв`язку із змінами в організації виробництва і праці» та Порядку її подання», зареєстровано у Мін’юсті за № 989/23521).
Також 17 червня Мін’юст зареєстрував за № 987/23519 наказ Мінсоцполітики від 31.05.13 р. № 315 «Про затвердження форми звітності № 1-ПА «Інформація про кількість працевлаштованих громадян суб’єктами господарювання, що надають послуги з посередництва у працевлаштуванні» та Порядку її подання». Подання цього звіту передбачено пп. 4 п. 4 ст. 36 Закону № 5067-VI.

Накази Мінсоцполітики від 31.05.13 р. № 315, 316 и 317 набудуть чинності з дня офіційного опублікування. Нові форми звітності будуть розміщені на нашому сайті у Правовій базі «Бланки» у розділі «Інші форми звітності» після набрання ними чинності. Роз’яснення щодо практичного застосування нових форм будуть опубліковані на сторінках видання «Баланс», «Баланс-Агро» и «Баланс-Бюджет».

Новини за темою:

Скасована форма № 5-ПН «Звіт про прийнятих працівників»