Принудительная отправка в отпуск без сохранения заработной платы не допускается
December 19, 2012
В соответствии с Кодексом законов о труде Украины и Законом Украины "Об отпусках" отпуск без сохранения заработной платы предоставляется работнику только по его желанию.
Учитывая изложенное, особое внимание МОН обратило на персональную ответственность руководителей учреждений образования за ненадлежащее исполнение законодательства.
Письмо МОНмолодежьспорта от 10.12.12 г. № 1/9-887.