Повторно мобилизованным работникам компенсация выплачивается исходя из большего размера средней зарплаты

Внесено изменение в Порядок расчета средней заработной платы.
Так, установлено, что работникам, которые были уволены в запас с военной службы по призыву по мобилизации, на особый период, и повторно призваны для прохождения военной службы по призыву по мобилизации, на особый период, расчет средней заработной платы производится с учетом норм вышеупомянутого Порядка.
В случае, если рассчитанная в установленном порядке средняя заработная плата ниже средней заработной платы, которая сохранялась за работником в течение периода предыдущей военной службы по призыву по мобилизации, на особый период, для расчета компенсации применяется средняя заработная плата, которая сохранялась за работником в течение периода предыдущей военной службы по призыву по мобилизации, на особый период.
Постановление КМУ от 29.07.15 г. № 542 вступит в силу со дня официального опубликования.