Ваше предоплаченное издание Читайте on-line

Баланс группа компаній

Бухгалтерия – это любовь!

(056) 370-44-25
Заказать звонок

Судебная практика относительно взыскания пени за несвоевременное возмещение из бюджета НДС. Читайте в свежем номере!

October 18, 2016

 Представляем вашему вниманию анонс публикаций «БАЛАНС-АГРО», 2016, №39.
1     Как облагать налогами арендную плату за земельный участок (пай), которая выплачивается нерезиденту
По результатам проведения 4-го Форума бухгалтеров сельскохозяйственной области была выявлена одна из проблем, о которой и идет речь в консультации.
Так, согласно нормам НК собственную недвижимость (в т. ч. земельные участки) физлица-нерезиденты могут предоставлять в аренду исключительно при посредничестве юридического или физического лица – предпринимателя – резидента Украины, и такой посредник выполняет все функции налогового агента, предусмотренные НК относительно доходов нерезидента.
Вместе с тем НК не содержит четкого определения резидентского статуса физлица-иностранца, и такую обязанность органы доходов и сборов, вероятнее всего, будут возлагать на налогового агента – резидента Украины.
Несоблюдение требований НК относительно предоставления собственной недвижимости в аренду предусматривает только ответственность для самого нерезидента, а не для юридического или физического лица – предпринимателя – резидента Украины.
Читайте прямо сейчас!
2     Начинаем экспорт сельхозпродукции: советы от таможенного брокера
В наше время многим сельхозпредприятиям, чтобы выстоять в непростых экономических условиях, приходится думать о том, как расширить объемы и территорию сбыта своей продукции. Один из путей решения этого вопроса – экспорт продукции. Поскольку неотъемлемой частью процесса вывоза продукции за границу является процедура таможенного оформления, за разъяснением этой процедуры мы обратились к таможенному брокеру.
Сельхозпредприятие будет осуществлять экспортную операцию впервые: с чего ему нужно начать?
Ответ на этот вопрос найдете в консультации таможенного брокера.
3     Налоговые нюансы экспорта в вопросах и ответах
В течение текущего года мы уже неоднократно публиковали материалы относительно особенностей осуществления и налогообложения внешнеэкономической деятельности, в частности экспорта (см. «БАЛАНС-АГРО», 2016, № 20, № 29, № 31). Однако эта тема остается актуальной, и в редакцию продолжают поступать вопросы от читателей относительно тех или иных нюансов налогообложения, которые возникают при осуществлении экспорта.
Сельхозпредприятие – субъект спецрежима по НДС экспортирует собственно выращенную сельхозпродукцию. Как исчислить базу налогообложения, в какой декларации по НДС и в какой ее строке отражать такую поставку? Ответы на эти вопросы дает редактор «БАЛАНС-АГРО».
4     Судебная практика относительно взыскания пени за несвоевременное возмещение из бюджета НДС
Суммы НДС, заявленные налогоплательщиком в налоговой декларации по НДС, не возмещенные в течение определенного законодательством срока, считаются задолженностью бюджета по возмещению НДС. На сумму такой задолженности начисляется пеня в размере 120 % учетной ставки НБУ до дня фактического погашения такой задолженности. Поэтому в аналогичных случаях советуем с уверенностью обращаться в суд, ведь Фемида настроена к налогоплательщикам положительно. Какие аргументы привести в суде для защиты законных прав, можно узнать из консультации адвоката.
5     Удержание алиментов: основание, размер, отчетность
Удержание алиментов, к сожалению, не редко в работе бухгалтеров, и в этой статье можно найти ответы на следующие вопросы:
·     на каком основании можно удерживать алименты из доходов работника;
·     в каком размере допустимо удерживать алименты;
·     как удерживаются алименты с работника-совместителя;
·     каковы действия предприятия при увольнении работника-алиментщика;
·     что делать, если постановление госисполнителя получено относительно должника, который не является работником предприятия.
6     Испытательный срок для работника: оформляем правильно, учитываем последние изменения
Закон № 1367 внес изменения в порядок установления испытательного срока при приеме на работу, а также в порядок увольнения работника, который не прошел испытательного срока. В результате таких изменений: расширен перечень работников, которым не может быть установлен испытательный срок; работодатель обязан письменно уведомлять работника, который не прошел испытательного срока, об увольнении за три дня; работников, которые не прошли испытательного срока, следует увольнять согласно п. 11 ст. 40 КЗоТ.
В предложенной статье рассмотрены нововведения законодательства, которые касаются испытательного срока для наемных работников, и предоставлены рекомендации, как должны быть оформлены кадровые документы.
7     Также рассмотрены:
1.     Письмо Минфина от 29.06.16 г. № 31-11410-07-10/18732 «Относительно отдельных вопросов по бухучету»
2.     Письмо Минсоцполитики от 14.06.16 г. № 121/06/187-16 «Относительно внесения в трудовую книжку записи о работе по совместительству»
3.     Письмо ГУ ГФС в г. Киеве от 27.09.16 г. № 21209/10/26-15-12-02-14 «Относительно возмещения НДС плательщикам на спецрежиме в пределах сельхоздеятельности»
4.     Письмо ГФС от 23.09.16 г. № 20735/6/99-99-13-02-03-15 «Относительно практического применения норм действующего законодательства»

Оформить подписку на издание «БАЛАНС-АГРО» на IV квартал,
чтобы получать полезные консультации, советы, ответы на вопросы
можно любым удобным для вас способом:
· по номерам (056) 374-86-29, (044) 521-03-95 в редакцию;
· написав на электронную почту product@balance.ua;
· на сайте www.balance.ua в разделе «Магазин»;
· оплатив счет. Просто пройдите по ссылке, распечатайте и оплатите счет.

 

Скачать счет


Для подписчиков:
· доступны электронные рассылки по темам, требующим оперативного освещения;
· работает консультационная линия;
· предоставляется возможность бесплатно принимать участие в мероприятиях общественной организации «Всеукраинский бухгалтерский клуб».

Подробнее на сайте www.promo.balance.ua.
Вы также можете заказать пробный номер издания в формате PDF.

Присоединяйтесь к нашей странице и получайте новости первыми!

Спасибо, я уже с вами!